如果想在这个全球化、瞬息万变的就业市场中获得竞争优势，你需要灵活性、流动性和多元化。如果你想快速推进你的职业生涯，则必须运用独特的销售主张，有的放矢，最重要的是主动管理你的发展前景。
高管职业发展是我们为所有想要掌控自己职业生涯的人士提供的新服务。它建立在我们帮助学员转换职业生涯的长期经验之上；我们现在为全球所有希望提升管理能力，为职业生涯注入新动力的专业人士提供支持，引导其朝着正确方向发展。
高管职业发展包括面授和远程学习活动：在线自我评估和教程、面对面的小组研讨会、与职业顾问的个人现场会议。 所有这些都组织在简短、灵活的学习单元中，可以适应最繁忙的日程安排。
职业管理是一个由 3 个模块组成的课程，可为您提供有效发展职业所需的所有知识和工具。您的个人职业顾问将评估您的职业选择并帮助您选择正确的职业路径。
1. 职业诊断：反思你是谁，你现在在哪个阶段。发现你的领导潜力、真正价值观以及需要监控的潜在职业障碍。学习连贯的讲述你的职业故事，并撰写一份招聘人员青睐的简历。
2. 职业战略：评估就业能力，了解就业市场和人才招聘领导者的运作方式，建立个人品牌并设计自己的职业发展战略。
3. 职业生涯飞跃：优化求职，推广个人品牌，扩大人脉网络并准备好求职面试。
我们的培训方法是受到哥伦比亚大学方法论的启发。过去的几年中，博科尼管理学院遴选的辅导老师团队已经指导了1500多名学员。
通过培训，能够增强自我意识并促使领导效率不断提高。初学者培训计划包括一个评估工具和三节1.5小时的辅导课程。可以根据需要添加更多课程。
我们为以下人士提供两个独立的项目：
综合管理和专业技能对职业成功至关重要，但还不够。其它能力——如让利益相关者参与进行有效的沟通——对您的绩效和可见性同样重要。
我们的讲习班将帮助您显着提高意大利语和英语的演讲技巧，以及用正念做出关键决定的能力。每个研讨会的参加人数限制为10人，以确保最佳互动性和个人反馈。
一对一教育项目适合需要完全个性化课程的人，根据他们的学习目标和个人日程安排量身定制。我们的教师可以围绕我们的高管教育课程的任何主题设计一对一课程。您将与专家一起评估您的起点、阐明您的目标并制定您的个人计划。
可以从以下几点了解个人培训是否适合您：
